人の扱い方
2017年08月30日 (水)
先日受けたご相談内容は 従業員が安定しないと言う事でした。
従業員が安定しないと言う事は 経営陣が変わらないと難しいのではないか?と
お伝えしました。人を扱うのは難しいです。今 周りの調理長達を見ても 若い衆
を沢山持っているような調理長は 少ないです。ただ なんらかの努力をしないと
変わりませんし 解決はしません。頑張って欲しいです!!
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決断は早い方が
2017年08月29日 (火)
午後から ご相談者と逢って来ました。
ご相談内容を聞き 私の方から 解決方法を数パターンメリットとデメリットを
含めご提案をしました。それぞれ案には メリットとデメリットが有りますので
後は 経営者様のご判断です。
決断をして 進めないと現場は変わりませんし 問題点は解決しません!!
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訃報
2017年08月29日 (火)
今年は 訃報の連絡が多いです。親戚 同級生 知り合い等々今年になって 6件
目です。昨夜も 先輩の訃報の連絡が来て 今朝からあちらこちらに連絡をしたり
連絡が来たりで 忙しいです。今回の 連絡で 私の中では 一時代が終わったと
言う感じです。
予定が 立て込んでいますが お通夜だけは参加をしてこようと 日程を調整中
です。皆様には 大変ご迷惑をおかけして 申し訳ないですm(__)m
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