和心紡ブログ

　御契約者と長く仕事をしていると後継者問題が出てくる事が多いです。

　こういうご相談も　私を信頼していただけたからではないかと　自分勝手に

思っています。

　後継者引き続きのタイミングについて　私は　早ければ早い方が良いと言

う考えです。

　その理由は　若い時の失敗はやり直しが出来るのと　先代が動けるときの

方が万が一の時に　力になれるからです。

　子供はいくつになっても子供で　親を超える事は有りません。子供が　可

愛ければ　軽い失敗はさせた方が　経験値にもなると思います。

　これが　私の考えです。